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Nominations de la semaine - Entreprises

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Grégoire Leclercq, réélu Président de la FEDAE
La Fédération des Auto Entrepreneurs vient de renouveler son conseil d’administration. La liste emmenée par Grégoire Leclercq, Président sortant, a été largement reconduite. L’équipe est élue pour 2 ans.  Grégoire Leclercq précise : « Le régime de l'auto-entrepreneur a permis depuis 5 ans une véritable dynamique entrepreneuriale. Ma volonté est de m'engager pour les deux années qui viennent dans la défense de ce modèle et dans l'animation de la FEDAE. »


Trois Senior Manager chez Ailancy, cabinet de conseil en organisation et management bancaire et financier
Agée de 46 ans, Martine Derien apporte son expérience dans les domaines de la Banque d'investissement et Banque privée. Diplômée de Sciences-Po Paris en 1988, elle intervenait depuis 2001 sur des projets de qualité de services et d'efficacité opérationnelle en Banque Privée et en Banque d'investissement chez BearingPoint.
Agée de 43 ans, Sylvie Champion apporte son expérience dans les domaines de l'asset management et du crédit. Diplômée ENSCP Chimie Paris en 1992 et ESG option Marchés de capitaux en 1994, elle cumule une douzaine d'années d'expérience dans l'Asset management et les marchés de capitaux, acquises à la fois dans le consulting et au sein d'acteurs de la gestion d'actifs.Agée de 40 ans, Jérôme Charpentier participe au développement du cabinet dans les domaines du Brokerage et de la Banque de Financement et d'Investissement. Diplômé des Mines Nancy 1992 et de l’IAE 1996, il possède une quinzaine d'années d'expérience dans les activités de marché et maîtrise plus particulièrement le pilotage de projets complexes de transformation dans le cadre du lancement de nouveaux produits, d'impacts réglementaires et de restructurations


Thibaut Portal, Vice-Président Services & Operations de makazi group, expert en technologies et services de data marketing
Il a pour mission de mettre son expertise métier et sa maîtrise des clients grands comptes au service du développement de makazi. Thibaut Portal était auparavant, et depuis 1999, chez FullSIX où il a occupé de nombreuses fonctions managériales de premier plan. Il a notamment travaillé sur les stratégies marketing digital, CRM et médias pour le Groupe Mars, Yves Rocher, SFR, SKY Italia, Groupe FIAT, Alfa Romeo, Bulgari, Procter & Gamble, L'Oréal Professionnel, le Groupe Casino et Coca-Cola Entreprises.

 



Lectures du moment, tribunes d'experts, management et entrepreneuriat...

 

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Esteval Infos - 8 février 2019

Au sommaire de nos publications cette semaine, 58 articles (accès libre et accès abonnés) dont : Lancement du fonds Candriam Equities L Oncology Impact Dette émergente : une classe d'actifs attrayante pour 2019 Comme chaque mois, retrouvez nos sélections de produits d'investissement : Notre liste de fonds de boutiques revient en territoire positif Notre liste diversifiée rebondit de 2,3 % sur un mois       Une fin d'année 2018 solide pour le marché locatif des bureaux...

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Affacturage : Factofrance accompagne ses clients aux Etats-Unis

Complémentaire à un contrat d'affacturage français ou Paneuropéen, cette offre proposée par Factofrance, acteur dans le secteur de l'affacturage en France, permet aux entreprises éligibles de financer le développement de leurs filiales américaines Les Etats-Unis est un pays d'implantation privilégié des entreprises françaises, où ces dernières réalisent 16% de leur chiffre d'affaires, soit 203 Mds€. Viennent ensuite l'Allemagne avec 117 Mds€ et le Royaume-Uni avec 108 Mds€. Les Etats-Unis...

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Bpifrance signe une convention pour accompagner les entreprises à impact social

Christophe Itier, Haut-Commissaire à l'Economie Sociale et Solidaire et à l'innovation sociale, a signé avec Bpifrance une convention de partenariat d'une durée de 3 ans visant à renforcer leur coordination pour accompagner le développement et la croissance des entreprises à impact social. Représentant plus de 200 000 entreprises, 2,3 millions de salariés et près de 10% du PIB en France, ce secteur constitue un levier majeur pour répondre de façon concrète aux défis sociétaux d'aujourd'hui et...

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Appétence des ETI pour les dispositifs d’épargne salariale et retraite

Amundi, n°1 de l'épargne salariale et retraite en France publie, en partenariat avec le Groupe RH&M1, et le concours d'Audirep2, le baromètre 2018 consacré à la politique de rémunération et d'avantages sociaux des Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI). Cette nouvelle étude montre que les dispositifs d'épargne salariale et retraite sont au cœur des politiques de ressources humaines de pratiquement toutes les ETI interrogées. 97% des ETI proposent plus de 4 dispositifs d'Epargne Salariale &...