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ER - Patrimoine et placements
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M.D. lance son 1er contrat Retraite Madelin en partenariat avec Swiss Life

Membre du Syndicat 10 et filiale de Groupe Premium, le courtier grossiste en assurances de personnes M.D. (Marketing Distribution) lance Violetto Retraite Madelin, qui offre tout à la fois les avantages de la fiscalité Madelin et une offre financière complète proposant deux modes de gestion au choix :

- Le Pilotage Retraite : le choix de la sérénité avec 3 grilles adaptées aux principaux profils d’investisseurs: Prudent / Equilibré / Dynamique, composées des fonds gérés par la Financière de l’Oxer.
- L’Allocation Libre : le choix de l’autonomie avec un large choix de supports de placements, et une palette complète d’options d’arbitrages automatiques.


Le Pilotage Retraite repose sur un concept simple :

- Une allocation d’actifs est adaptée à chaque assuré en fonction de son horizon de départ à la retraite et de sa tolérance au risque : l’épargne est dynamisée sur le long terme puis sécurisée progressivement à l’approche du départ à la retraite.
- 3 grilles de désensibilisation clé en main sont proposées en fonction du profil de l’épargnant : Prudent, Equilibré et Dynamique.
- Swiss Life effectue, si nécessaire et lors de chaque arrêté de compte annuel, un arbitrage automatique sans frais.


L’Allocation Libre propose :

- L’arbitrage « libre »
- L’arbitrage « automatique » pour sécuriser l’investissement vers le fonds euros (en cas de plus-values, de moins-values ou de manière régulière)
- L’« investissement progressif » pour le dynamiser en investissant progressivement sur des supports en unités de compte.


Garanties de prévoyance en phase d’épargne

En inclusion automatique :

- Garantie Plancher Décès : en cas de décès avant le départ à la retraite, compensation d’une éventuelle moins-value jusqu’à 75 000€.
- Garantie Exonération des cotisations en cas d’arrêt de travail : Swiss Life prend en charge les cotisations périodiques correspondant à la période d’arrêt de travail, après un délai de franchise de 90 jours.

En option :

- Garantie de Bonne fin : complète la garantie Plancher Décès dans la limite cumulée de 150 000€ par la prise en charge des cotisations périodiques restant à verser sur le contrat jusqu’à la date prévue de départ en retraite. La souscription de cette garantie est soumise à un questionnaire médical.


Offres de rente avec 4 types de rentes à vie

- Simple : cette rente permet à l’assuré de bénéficier d’un complément de revenu régulier jusqu’à la fin de sa vie. Elle ne comprend qu’un seul bénéficiaire (rente non-réversible).
- Simple avec annuités garanties.
- Réversible de 30 à 200% : en cas de décès de l’assuré, le bénéficiaire désigné perçoit un pourcentage choisi par l’assuré allant de 30 à 200% de la rente initiale.
- Réversible avec annuités garanties : en cas de décès de l’assuré, le(s) bénéficiaires désigné(s) percevra (ont) les annuités restantes dans leur intégralité (100%).


Pour le calcul de la rente, la table de mortalité est garantie à l’adhésion.

Exemple de calcul de rente : estimation  mensuelle brute (*) d’un homme né en 1952 et partant à la retraite en 2015, calculée sur la base d’un capital initial de 150 000€, pour un contrat Madelin. Le bénéficiaire de la réversion a le même âge :
• 480€ à vie non réversible
• 449€ à vie non réversible avec 25 annuités garanties
• 414€ à vie réversible à 100%
• 410€ à vie réversible à 100% avec 25 annuités garanties
(*) Hors prélèvements sociaux.


Plus d’informations : http://www.mdvie.com/md-marketing-distribution

 

 Comprendre l'économie durable pour s'y investir

 

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