Les encours d’épargne salariale 2012 se sont établis à 94,6 Mds€, en hausse de 11% par rapport à 2011, en raison essentiellement d’un effet de marché favorable. Ces encours se répartissent entre :
- les fonds d’actionnariat salarié à hauteur de 35,8 Mds€, soit 38% du total ;
- les fonds « diversifiés », investis eux-mêmes largement en actions, à hauteur de 58,8 Mds€, soit 62% du total.
Au total, les fonds investis principalement en actions représentent 50 Mds€, contribuant cette année encore de manière significative au financement du tissu économique par le biais des fonds propres des entreprises.
Le nombre de comptes de porteurs d’épargne salariale reste stable à 12 millions.
L’épargne salariale constitue non seulement une épargne de moyen terme mobilisable en cas de nécessité mais aussi un excellent supplément aux régimes de retraite de base et complémentaires.
Ainsi, l’AFG considère comme malvenue la nouvelle mesure de déblocage exceptionnel annoncée pour le second semestre 2013. Il ne paraît aucunement souhaitable d’inciter les salariés à débloquer une épargne utile sur long terme.
Plus d'info : www.afg.asso.fr
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